关键词:
性骚扰
单位
责任认定
证明
司法适用
摘要:
性骚扰案件在我国属于高发案件。学者对于性骚扰所做的研究比较多,包括性骚扰的内涵、性骚扰所包含的种类、性骚扰所具有的特点、单位的责任问题等。但是对性骚扰案件中的证据和证明问题、归责原则问题的研究较少。《宪法》和《民法典》都对人格权的保护做出了规定,但是最高人民法院目前尚未发布与性骚扰有关的司法解释,为了响应宪法和民法典中对人格权保护的号召,也为以后我国性骚扰案件的审判提供一些思路。本文主要结合多个司法案例对《民法典》第1010条(1)进行深度剖析。文章共分为三章,分别就司法裁判中出现的问题、法理分析和司法建议展开讨论。第一章主要从司法实践中的多个典型案例和我国当前所有与性骚扰有关的法律出发,针对法院在处理性骚扰案件时的不同审判思路和裁判结果,以及我国法律的变化分析得出在司法实践中存在的主要问题:第一,《民法典》第1010条的要件有哪些;第二,单位和用人单位的具体区别在哪里、用人单位的范围应当如何界定;第三,如何进行证据收集以及如何举证;第四,单位承担责任适用何种归责原则;第五,单位承担责任的类型。本文将围绕这五个问题进行分析讨论。第二章主要围绕上文提出的五个问题为重点具体展开讨论。梳理现存的法律和理论,分析性骚扰案件中存在的主要理论争议。本章节一共七个部分,分别为:第一,基础理论部分,对性骚扰和单位进行具体介绍与界定。第二,《民法典》第1010条的具体要件。该部分分为两个小节:(1)性骚扰作为一种侵权行为,它的构成要件有哪些;(2)单位承担责任所需具备的要件有哪些。通过分析《民法典》第1010条的构成要件,为后续的具体适用提供理论支持。第三,证据方面的问题。证据收集以及举证在具体的司法适用中都存在重重阻碍,该部分的内容通过列举一些具体司法案例中存在的证据问题,最后提出一些解决建议。第四,责任。该部分为立足于前文的理论与证据问题,具体分析责任以及归责原则,为我国以后的具体司法适用提供一些思路或者建议。第三章从启示和建议的角度,提出我国各级法院在具体适用《民法典》第1010条时应当注意哪些问题。该建议部分立足于第二部分的问题分析,主要从要件、证据和举证、归责原则、责任方面提出几点建议。第一,应当准确把握《民法典》第1010条的规定。第二,证据收集和举证应当保护性骚扰受害人的权益。第三,应当明确归责原则。第四,性骚扰行为人和单位承担责任应当分情况进行讨论。